Nuestra trayectoria
Durante más de 10 años hemos acompañado a empresas y profesionales del sector TIC en sus procesos de selección y desarrollo laboral. Nuestro equipo combina experiencia en recursos humanos, tecnología y coaching profesional. Sabemos cómo encontrar el equilibrio entre lo técnico y lo humano en cada búsqueda.
Nuestra misión
Trabajamos para lograr relaciones laborales auténticas y sostenibles. Nos comprometemos con cada proceso para que empresas y personas alcancen su mejor versión.
En PeopleCode creemos en el código humano del talento: la convicción de que detrás de cada currículum hay una historia, una motivación y un potencial únicos.
Nuestros valores
Cada decisión que tomamos está guiada por principios que priorizan el vínculo humano, la especialización y la responsabilidad profesional. Creemos que solo así se construyen relaciones laborales auténticas y duraderas.
Empatía activa
Nos tomamos el tiempo de comprender la historia de cada persona. Escuchamos con atención y sin juicios para ofrecer soluciones que generen un impacto real y significativo.
Compromiso con el talento
Valoramos a cada candidato de manera humana y holística. Nos enfocamos en su desarrollo y potencial, acompañándolo más allá del proceso de selección, para potenciar su crecimiento profesional y bienestar.
Visión tecnológica
Conocemos el lenguaje y las necesidades del sector TIC. Nuestra especialización nos permite filtrar, conectar y construir relaciones laborales de calidad, equilibrando de manera inteligente a las personas con la tecnología.
Equipo
Soy Nadia, fundadora y CEO de PeopleCode. Tras más de una década trabajando en Recursos Humanos en Argentina, en España y de manera independiente, decidí dar un salto de confianza y crear mi propio proyecto.
Ser migrante me enseñó a empezar de cero, a abrirme camino en un nuevo país y a animarme a construir en un entorno competitivo. Además, elegí lanzarme en un sector mayoritariamente impulsado por hombres, lo que convirtió mi apuesta en un desafío aún más grande. Desde ahí, decidí transformar ese reto en una oportunidad: demostrar que se puede liderar desde otra mirada, más humana y cercana.
La maternidad fue un punto de inflexión. Me dio claridad, fuerza y el impulso definitivo para confiar en mi proceso y apostar por lo que de verdad creo: que el trabajo puede ser más que un empleo, puede ser un espacio para crecer, aportar y sentirse parte. Así nació PeopleCode, con la convicción de que lo humano y lo tecnológico no solo pueden convivir, sino potenciarse mutuamente para lograr relaciones laborales auténticas y sostenibles. Nos comprometemos con cada proceso para que empresas y personas alcancen su mejor versión. En PeopleCode creemos en el código humano del talento: la convicción de que detrás de cada currículum hay una historia, una motivación y un potencial únicos.
